Am 28.07.2025 begann zunächst die praktische Anleitung in der Hausgemeinschaft des AWO-Seniorenzentrums Rheinaue. Seitdem werden die zuvor vermittelten theoretischen Inhalte und die neuen Abläufe gemeinsam mit den Mitarbeitenden vor Ort reflektiert, erprobt und bei Bedarf angepasst. Dabei werden auch die daraus resultierenden kompetenzbezogenen Zuständigkeiten berücksichtigt.
Ein besonderer Fokus liegt auf der Weiterentwicklung praktischer Fähigkeiten der Pflegekräfte im Arbeitsalltag. Beispielsweise werden die Führungskompetenzen der Pflegefachkräfte, Zusammenarbeit im Team, der sichere Umgang mit digitalen Hilfsmitteln sowie die Anwendung pflegerischer Kenntnisse durch die Alltagsbegleiter gezielt gefördert. Das Ziel besteht darin, die Handlungssicherheit zu stärken und die Pflegequalität sowie die Zusammenarbeit nachhaltig zu verbessern.
Nachdem die neu entwickelten Abläufe, Zuständigkeiten und Formen der Zusammenarbeit in der kleineren Hausgemeinschaft erfolgreich erprobt, umgesetzt und reflektiert wurden, richten wir unseren Fokus nun auf das Haupthaus.
Dabei fließen die gewonnenen Erfahrungen gezielt in die Weiterentwicklung der Prozesse ein, um auch dort eine strukturierte und effektive Umsetzung zu gewährleisten.